10 cosas que nunca debes decirle a tu jefe

10 cosas que nunca debes decirle a tu jefe Página 1 de 2 En su carrera, inevitablemente llegará a decirle algunas cosas tontas o lamentables a su jefe. En un momento u otro, todos lo hacemos en diversos grados. La siguiente lista de tales cosas no es de ninguna manera exhaustiva, pero si puede evitar decirlas, estará haciendo un gran servicio a usted mismo, a su persona profesional y a su jefe.

Por lo tanto, tenga en cuenta estas 10 cosas principales que nunca debe decirle a su jefe la próxima vez que esté conversando con él junto al enfriador de agua.



Imposible; eso no se puede hacer.

Este es el tipo de pensamiento miope del que ningún jefe quiere escuchar. Sugiere tanto falta de esfuerzo como indiferencia. Por lo tanto, a menos que continúe con una solución o alternativa, no es demasiado proactivo o incluso útil decir tal cosa.

Esto es lo mejor que pudieron hacer, ¿eh?

Ya sea dicho en respuesta a nuevos teléfonos de oficina, computadoras o el salón de banquetes en un restaurante de estilo familiar alquilado por un fiesta de Navidad , este es uno de esos comentarios sabelotodos que le indica a su jefe, y a los demás, que tiene un sentido engañoso de derecho. También minimiza los esfuerzos de alguien, posiblemente su jefe o incluso su jefe - ha hecho.

no es mi problema.

Sea como fuere, esto presupone la existencia de un problema y, muy probablemente, un jefe o compañero de trabajo frustrado que necesita ayuda. Como mínimo, su jefe está buscando a alguien que se responsabilice de la solución de este problema, incluso si no era suyo para empezar. Eso significa que él ya sabe que no es tu problema, así que puedes ahorrarle el recordatorio.

Eso no está en la descripción de mi trabajo.

En una de las muchas grandes escenas de la corte en Unos pocos hombres buenos , Tom Cruise le pide a un testigo que señale en qué lugar del manual de la Infantería de Marina de los EE. UU. Se indica el comedor. Naturalmente, no está ahí. El punto es que muchas cosas no están detalladas en la descripción de su trabajo, incluido enviar correos electrónicos a sus amigos desde el trabajo o navegar por la web, pero probablemente haga esas cosas de todos modos, ¿verdad? Entonces, cuando el jefe le pida que haga algo un poco fuera de lo común, no se ofenda y nunca le diga a su jefe que no está en la descripción de su trabajo hacerlo.

¿Realmente importa si termino con esto?

Un entorno estrictamente educativo podría promover la idea de que no existen las preguntas tontas, pero esto no es cierto en la oficina. Para saber la diferencia, una buena pregunta que debe hacerse es: '¿Esta pregunta hará perder el tiempo a alguien?' Ningún jefe quiere que pases una hora haciendo un proyecto incorrectamente, pero preguntar sobre la relevancia de una determinada pregunta es una pérdida de tiempo y es un insulto para ambos.

Todavía hay algunas cosas más que nunca le dirás a tu jefe ...

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